В целях сокращения сроков назначения трудовых пенсий по старости территориальными органами ПФР Владимирской области проводится заблаговременная работа с документами граждан, уходящих на пенсию в ближайшее время.

Общеустановленный пенсионный возраст в Российской Федерации – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. По достижении этого возраста гражданин имеет право обратиться за назначением трудовой пенсии по старости.

Заблаговременная работа с документами проводится за 6 месяцев до месяца возникновения права на трудовую пенсию по старости.

Для проведения заблаговременной работы с документами следует обратиться в территориальное Управление Пенсионного фонда РФ по месту жительства.

Специалистами УПФР будет проведена проверка правильности оформления предоставленных документов.

ПЕРЕЧЕНЬ ПОДЛИННЫХ ДОКУМЕНТОВ, КОТОРЫЕ НЕОБХОДИМО ПРЕДСТАВИТЬ ПРИ ОБРАЩЕНИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ЗАБЛАГОВРЕМЕННОЙ ПРОВЕРКИ:

• документы, удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству: паспорт гражданина РФ (для граждан РФ), вид на жительство (для иностранных граждан и лиц без гражданства) и иные документы, подтверждающие принадлежность к гражданству;

• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

• трудовую книжку или другие документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (иными словами – до получения страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, которое выдавалось после 2002 года);

КРОМЕ ТОГО, ПРИ НЕОБХОДИМОСТИ ПРЕДОСТАВЛЯЮТ ДОКУМЕНТЫ:

• справка о среднемесячном заработке за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года;

• свидетельство об изменении фамилии;

• свидетельство о рождении детей;

• о нетрудоспособных членах семьи;

• подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении;

• подтверждающие стаж на соответствующих видах работ для досрочного назначения трудовой пенсии;

• военный билет (для лиц, проходивших службу в СА);

• справка с биржи (для лиц, получавших пособие по безработице), о периодах, включающихся в страховой стаж;

• иные документы в зависимости от вида назначаемой пенсии.

ПОМНИТЕ! ПРЕДВАРИТЕЛЬНАЯ РАБОТА С ДОКУМЕНТАМИ – ЗАЛОГ УЧЕТА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ ПРАВ В ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ (СТАЖА, ВЫГОДНОГО ЗАРАБОТКА) И БЫСТРОГО ПОЛУЧЕНИЯ ПЕРВОЙ ВЫПЛАТЫ ПЕНСИИ.