Версия для слабовидящих

Благоустройство сквера "Поляна Сказок"

Нравится ли благоустройство общественной территории сквера "Поляна Сказок" в г. Судогда, пл. Свободы
 

Календарь

#ИЗДОМАНИНАШАГ

Проект ГОРОДСКАЯ СРЕДА

Налоговый диктант

Судогда в "картинках"

14.jpg

ПФР информирует

Вместе против коррупции

Администрация области

Администрация района

"БИЗНЕС-ИНКУБАТОР"

Заплати налоги

Налоговый калькулятор

ВЛАДИМИРСТАТ

ВСХП 2016 год

Гости сайта

Сейчас 83 гостей онлайн
GISMETEO: Погода по г.Судогда

Горячая линия ЖКХ

Перепись населения

ПФР

Новые правила аттестации рабочих мест

С 26.02.2013 вступили в силу изменения, внесенные в Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, предложенные Министерством труда РФ 12.12.2012 (Приказ Министерства труда и занятости от 12.12.2012 № 590н, далее - Приказ).

Одним из главных и наиболее значимых изменений, внесенных Приказом, является освобождение от обязательной аттестации тех рабочих мест, работники на которых заняты «исключительно на персональных компьютерах и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа», т.е. подавляющего большинства рабочих мест в офисных помещениях.

Кроме того, Приказом предусмотрены изменение порядка проведения повторной аттестации.

Рабочие места дифференцированы по условиям труда, и разделены на:

- рабочие места с установленными вредными или опасными условиями труда;

- рабочие места, условия труда на которых были признаны безопасными (оптимальными и допустимыми).

Для первой группы рабочих мест сохраняется ранее существовавший порядок проведения аттестации каждые 5 лет, для второй группы - будет проводиться только внеплановая аттестация в случае обращения работника или представителя профсоюза или в соответствии с предписанием, выданным трудовой инспекцией.

Ст.помощник прокурора района О.В.Шадрина